EESTI NLP INSTITUUT on Eestis ainuke kõiki NLP taseme, NLP Praktik ja NLP Praktik õpetajatele, NLP Meisterpraktik ja NLP Koolitajate VÄLJAÕPPEKURSUSI korraldav organisatsioon. Lisaks väljaõppekursustele pakume praktilisi täiendkoolitusprogramme järgmistes valdkondades:
• eneseareng ja praktiline psühholoogia
• suhtlemis- ja mõjutamisoskused
• liidrikäitumine ja koostöö
Meie koolitusi iseloomustavad kõige paremini märksõnad: SÜSTEEMNE, LIHTNE, LÕBUS ja TULEMUSI LOOV.
MTÜ Eesti NLP Instituudi Koolituskeskus omab Haridus- ja Teadusministeeriumi poolt välja antud koolitusluba nr 5831 HTM (NLP Praktiku ja Meisterpraktiku väljaõppekursus), 6212HTM (NLP Praktik õpetajatele väljaõppekursus) ja 6758HTM (NLP Koolitaja väljaõppekursus).
MEIE KOOLITUSMETOODIKA:
Õppida võibki ainult läbi üllatuste.
Robert Silverberg
Usume, et inimestel on olemas kõik sisemised ressursid, mida vajatakse soovitud tulemuste saavutamiseks ja oma koolitustel innustame osalejaid leidma juurdepääsu oma sisemisele tarkusele.
Meie koolitusi iseloomustavad elurõõmus vaimsus, vaba ja sundimatu õhkkond ning koolitusmeetodid, mis võimaldavad kõigil osalejatel kaasa mõelda, oma arvamust välja öelda, analüüsida ennast ja oma osa tulemuse saavutamise protsessis.
Kõikidel meie koolitajatel on 20 aastat täiskasvanute koolitamise kogemust, laiapõhjaline ettevalmistus, paindlik ja inimesekeskne lähenemisviis, hea huumorimeel ning suurepärane seoste loomise oskus.
Koolituste lähtealuseks on aktiivõppe ja neuro-lingvistilise programmeerimise (NLP) põhimõtted ja meetod.
NLP on kaasaegne rakenduspsühholoogia suund, mis kätkeb endas põhimõtteid ja meetodeid, mis võimaldavad:
• suurendada teadlikkust ja omada selget ettekujutust soovitud tulemusest igas olukorras (EESMÄRGIMÕTLEMINE)
• näha, kuulda ja kogeda rohkem ja väljenduda selgemalt ning teisest osapoolest lähtuvalt (MEELTE TERASUS)
• tunda ennast kindlamini ja mõista teisi (USALDUSLIKU KONTAKTI SAAVUTAMINE, SUHETE JA SEISUNDI JUHTIMINE)
• teha endale kättesaadavaks suurem hulk tegutsemisvalikuid ja avada juurdepääs oma sisemistele jõuvarudele (PAINDLIKKUS SUHTLEMISEL)
NLP meetodite rakendamine toetab kiiret õppimist ja ideede jagamist loovas ning avatud õhkkonnas. Mõistmisvälja avardumine ja oskuste omandamine toimub kogemusliku ja eneseavastusliku protsessina.
Pakume praktilisi täiendkoolitusprogramme järgmistes valdkondades:
• eneseareng ja praktiline psühholoogia
• suhtlemis- ja mõjutamisoskused
• liidrikäitumine ja koostöö
Meie koolitusi iseloomustavad kõige paremini märksõnad: SÜSTEEMNE, LIHTNE, LÕBUS ja TULEMUSI LOOV.
NLP – LIHTNE LÕBUS JA TULEMUSI LOOV 0,5-päevane (4 tundi) neuro-lingvistilise programmeerimise võimalusi tutvustav praktiline koolitus
Elus on antud meile kotitäis Hetki. Me ei tea, kui palju neid hetki on meile antud. NLP õppimine aitab neid Hetki maksimaalselt ära kasutada.
Richard Bandler
EESMÄRK:
1. Saada teada, milliseid võimalusi oma tööalase ja isikliku elu juhtimiseks pakub neuro-lingvistiline programmeerimine ehk NLP; kuidas me saame oma sisemisi „programme“ muuta ja millist kasu võime „programmide“ uuendamisest loota.
2. Kogeda praktiliselt, ise läbi tehes, NLP meetodite mõjukust.
SELLEKS KASUTATAKSE:
•...
Loe edasi...
KUIDAS KONFLIKTE ENNETADA JA LAHENDADA? 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Mida rohkem on meil valikuid, seda suurem on me mõjukus.
SISSEJUHATUS
• Kokkulepped, eesmärgid ja ootused
• Lahenduskeskne lähenemine suhtlemisele ja konfliktidele, enesekehtestamise põhimõtted
• Konflikti olemus ja ennetamise võimalused
Grupiharjutus
Arutelu
Suhtlemise mõju ilmneb vastuseks saadavas reageeringus.
MÕISTMINE JA MÕJUTAMINE PINGELISTES OLUKORDADES
• Kasulikud fookused suhtlemisel: eesmärk, võimalused-lahendused, õppetund, toetav tagasiside
• Inimlikud vajadused ja nend...
Loe edasi...
PROBLEEM ON TÖÖRIIDEIS VÕIMALUS 0,5-päevane (4 tundi) praktiline koolitus
Anna mulle meelerahu mitte muretseda asjade pärast, mida ma muuta ei saa, julgust muuta asju, mida ma muuta saan, ning tarkust nende kahe vahel vahet teha.
Püha Franciscuse palve
EESMÄRK:
3. Teadvustada oma osa ja võimalused elus ettetulevate probleemide lahendamisel
4. Harjutada olukorra kaardistamist erinevatest vaatenurkadest ja sobivate ressursside leidmist lahenduste loomiseks
SELLEKS KASUTATAKSE:
• pisut juttu ja selgitusi elus ettetulevate probleemide lahendamise võimaluste tead...
Loe edasi...
LUSTLIKULT PINGETEST PRIIKS 0,5-päevane (4 tundi) praktiline koolitus
Inglid suudavad lennata, sest nad võtavad end kergelt.
G.K. Chesterton
EESMÄRK:
1. Avastada positiivsuse ja elurõõmu säilitamise viise igapäevaelus
2. Kogeda enese emotsionaalse tasakaalustamise tehnikaid
SELLEKS KASUTATAKSE:
• pisut juttu ja selgitusi pingetega toimetuleku võimaluste teadvustamiseks
• naeruaeroobika praktiseerimist isikliku kogemuse saamiseks ja järelduste tegemiseks
• praktilisi harjutusi ja nende analüüsi
JUTTU TULEB:
Naermisele kulutatud aeg on Jumalaga ve...
Loe edasi...
BARJÄÄRID MEIS JA MEIE ÜMBER 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Maailm näib noore kaunitari või vana nõiana, sõltuvalt sellest, milliste prillidega seda vaatame. Heinrich Heine
Koolitusel osaleja:
1) suurendab teadlikkust iseendast ja oma sisemistest barjääridest;
2) analüüsib eneseusalduse kasvatamise ja barjääride ületamise võimalusi;
3) praktiseerib oma sisemiste jõulätete avamise ja enese tasakaalustamise võtteid.
Meie tegutsemine sõltub peaaegu alati millestki, mida saab valida, mille üle otsustada.
MIS MEID TAGASI HOIAB?
• Milliseid barjääre o...
Loe edasi...
OLLA OMA ELU PEREMEES – ISIKLIKU VÕIMEKUSE AVARDAMINE 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Koolitusel osaleja:
1) jõuab suuremale selgusele iseendas;
2) saab teadlikumaks endas peituvatest võimalustest;
3) omandab uusi praktilisi enesejuhtimise võtteid;
4) õpib kogemustest ja suurendab oma loomingulisust probleemide käsitlemisel;
5) analüüsib võimalusi, kuidas olla oma parim „mina“.
Kui oleme andnud endast parima, võime tulemusi oodata rahuliku südamega.
J. Lubbock
SISSEJUHATUS
• Kokkulepped, eesmärgid ja ootused
• Mille eest vastutan mina ise?
• Milliseid võimalusi mul...
Loe edasi...
OLLA OMA SÕNADES LAITMATU – KEELE VÕLUJÕUD 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Koolitusel osaleja:
1) saab teadlikumaks keele mõjujõust;
2) õpib kasutama erinevaid keelemudeleid suhtlemise rikastamiseks;
3) harjutab eesmärgipäraste küsimuste esitamist info täpsustamisel;
4) praktiseerib oma sisedialoogi juhtimise vötteid;
5) analüüsib erinevate väljendusviiside mõju suhtlemissituatsioonides.
Sõnal on musttuhat palet.
SISSEJUHATUS
• Sõnad kui loomisjõud
• Mida tähendab „olla oma sõnades laitmatu“?
Teemasse sissejuhatav harjutus
Arutelu
Ka ühest sõnast võib tõu...
Loe edasi...
ENESEVÄESTAMISE KUNST 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Eesmärk: suurendada teadlikkust enda osast rahulolu/rahulolematuse loomisel ja kogemisel ning harjutada praktilisi viise enda jõustamiseks ja oma seisundite juhtimiseks.
SISSEJUHATUS
„Kõik oluline on väga lihtne. Kõik lihtne on sageli väga keeruline.“
• Enese juhtimise ja tasakaalu võtmeküsimused
• Muutuste ja arengu maagiline püramiid
Rühmaarutelu
ELUKVALITEEDI SEOS MÕTLEMISE KVALITEEDIGA
„Me loome seda, millesse usume.“
• Sündmuste mõtestamine – jõudu lisav või jõudu võttev
• Us...
Loe edasi...
MEISTERLIKU LÄBIRÄÄKIJA VÕTMEOSKUSED 2-päevane (16 tundi) praktiline koolitus
Koolitusprogrammi läbinuna on osalejad:
• teadlikud läbirääkimiste kolmest mõõtmest (inimlik, sisuline ja protsessimõõde) ja läbirääkimiste õnnestumise kriitilistest eduteguritest;
• õppinud oma seisundit ja hoiakut läbirääkimisteprotsessi kestel korrigeerima;
• omandanud läbirääkimiste protsessi juhtimise võtteid;
• omandanud mõjusate argumentide koostamise ja esitamise põhimõtted;
• õppinud kasutama demagoogilistele võtetele ja tülikatele või vaenulikele küsimustele vastamise taktikaid;...
Loe edasi...
ARGUMENTEERIMISMEISTERLIKKUS 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Koolitusprogrammi läbinuna on osalejad:
• omandanud mõjusate argumentide koostamise ja esitamise põhimõtted;
• kogenud läbirääkimisprotsessi juhtimise võtted väljakutset esitavate olukordadega toimetulekuks;
• õppinud kasutama küsimuste esitamise ja ebamugavatele, läbirääkimiste eesmärgist kõrvaleviivatele küsimustele vastamise taktikaid;
• harjutanud argumenteerimisoskuste rakendamist simulatsiooniharjutuste ja rollimängude ning nende analüüsi käigus;
• suurendanud oma eneseusaldust argum...
Loe edasi...
KLIENDI SÜDANT VÕITEV TEENINDUSSUHTLUS 2-päevane (16 tundi) praktiline koolitus
Koolitusel osaleja:
1) teadvustab kvaliteetse teeninduse aluseks olevad põhimõtted ja hoiakud;
2) analüüsib kliendi probleemidele konstruktiivse reageerimise võimalusi;
3) teadvustab oma suhtlemisviisi mõju kliendi reageeringutele;
4) harjutab kliendi kuulamist ja vajaduste väljaselgitamist ning eesmärgipärast keelekasutust klientidega suhtlemisel:
5) teadvustab erinevaid toimetulekuviise „raskete“ klientidega suhtlemisel ja kaebustele vastamisel;
6) analüüsib iseenda kui teenindaja tug...
Loe edasi...
TULEMUSLIKU ARENGUVESTLUSE LÄBIVIIMINE 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Koolituse eesmärk on täiustada osalejate arenguvestluse ettevalmistamise ja läbiviimise oskusi.
Koolituse läbinu on:
1) teadlik töötajatega läbiviidaval arenguvestlusel kasutatavatest lähenemisviisidest;
2) omandanud arenguvestluse ettevalmistamise, läbiviimise ja tulemuste analüüsimise põhiprintsiibid;
3) hinnanud enda intervjueerimisstiili ja leidnud võimalusi oma stiili täiustamiseks ja arendamiseks;
4) omandanud eesmärgipäraste küsimuste koostamise ja esitamise põhimõtted;
5) õppinu...
Loe edasi...
RÜHMATÖÖMEETODITE RAKENDAMINE KOOSTÖÖPROTSESSIDE JUHTIMISEL 2-päevane (16 tundi) praktiline koolitus
Koolitusel osaleja:
• harjutab rühmatöö protsessi juhtimise võtteid;
• õpib enda ja meeskonna seisundit ja hoiakut rühmatööprotsessi kestel korrigeerima;
• teeb praktiiliselt läbi ja analüüsib 10 rühmatöö meetodit arutelu juhtimiseks, probleemide käsitlemiseks ja nende probleemide kaardistamiseks ning tegevuste kavandamiseks;
• harjutab küsimuste esitamise ja ebamugavatele, eesmärgist kõrvaleviivatele küsimustele vastamise taktikaid;
• hindab enda kui rühmatöö juhtija tugevusi ja arenguruu...
Loe edasi...
MEIE MEESKOND – KOOSTÖÖ TARKUS 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Koolitusprogrammi eesmärk on:
1) teadlikkuse suurendamine iseendast ja meeskonnast ning toimetulekust muutustega
2) koostöö arendamine tavategevusest erineva elamusliku koostegevuse kaudu
3) ühtse meeskonnatunnetuse ja -energia suurendamine
4) positiivsete emotsioonide loomine ja nende ülekandmine igapäevategevusse
SISSEELAMINE
• Eesmärgid ja lepped
Tulevik sõltub sellest, mida me oleme olevikus."
Mahatma Gandhi
ENESETEADLIKKUSE JA MEESKONNATEADLIKKUSE SUURENDAMINE
• Grupiharjut...
Loe edasi...
JUHT KUI ARENDAJA 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Koolitusel osaleja on:
1) teadvustanud oma osa töötajate arengu soodustajana / takistajana
2) analüüsinud juhi erinevaid võimalusi töötajate arendamisel
3) kinnistanud oma teadmisi inimeste arendamise vahenditest ja meetoditest
4) pakkunud välja ideid arendustegevuste tulemuslikumaks planeerimiseks ja läbiviimiseks
Kogu inimkond jaguneb kolmeks: need, keda ei saa paigalt liigutada, need, keda saab ja need, kes liiguvad.
Araabia kõnekäänd
KUS ME OLEME JA MIDA ME TAHAME?
• Arutelu väi...
Loe edasi...
VASTUTUST VÕTTEV JA ENNASTSÄÄSTEV SUHTLEMINE 2-päevane (16 tundi) praktiline koolitus
Koolitusprogrammi läbinuna on osalejad:
• mõistab suhtlemises kehtivaid seaduspärasusi ja suudab täpsemalt määratleda oma vastutust suhtlejana;
• teadvustab valitud vaatenurga ja hoiaku mõju suhtlemisprotsessi tulemuslikkusele
• on analüüsinud enda rolli suhtlejana, oma suhtlemisvõimekust ja arenemisvõimalusi;
• on harjutanud eesmärgipärast eneseväljendust;
• on praktiseerinud aktiivse kuulamise ja enesekehtestamise võtteid;
• suhtlemiskompetentsus on tõusnud;
1. PÄEV
Omada suhtlemisel...
Loe edasi...
MÕJUS ESINEMINE – LOOD JA METAFOORID ESINEJA KÄSUTUSES 1-päevane (8 tundi) praktiline koolitus
Kunagi elanud kõik maailma lood ühes tipikülas üheskoos. Söövad ja joovad ja tunnevad elust rõõmu… kuni mõnda lugu on maailmas väga vaja. Siis läheb ta külast laia maailma ja hakkab kellegi südamele koputama, kuni see ei saa enam teisiti, kui peab selle loo jutustama. Ja kes kuulevad, jutustavad omakorda edasi, kuni lugu jõuab selle inimeseni, kes seda parajasti hädasti vajab. Lugu ise aga läheb tagasi oma tipikülla, kus ta koos teistega päevast päeva sööb ja joob ja elust rõõmu tunneb. Kuni jär...
Loe edasi...